Administración del tiempo
La organización representa un sistema estructurado de objetivos específicos que están determinados por cada uno de sus participantes, el gerente es quien orienta, administra y estratégicamente toma decisiones a nivel interno y externo de acuerdo a sus habilidades para lograr la innovación, la productividad y competitividad.
LLa administración del tiempo es una habilidad gerencial que permite el logro de objetivos, el desarrollo de la organización, mediante el control del tiempo, a través de las actividades que involucran la realización de proyectos, el conocer, dinamizar las acciones y la producción de resultados.
Los cambios vertiginosos experimentados por la organización se relacionan directamente con el tiempo, la toma de decisiones establece el qué, el cómo, el cuánto, el cuándo cada participante que debe responsabilizarse de sus actividades en un periodo especifico determinado por cada proceso.
