Introducción
Los contenidos científicos presentados en esta unidad están orientados hacia el conocimiento específico de la gerencia, como uno de los pilares en el desarrollo de la gestión en la organización que refleja la dinámica de quien lidera el camino y los objetivos que la orientan hacia la productividad y la competitividad de manera eficaz, es decir, el logro de sus resultados en un tiempo y espacio, la eficiencia relativa a la optimización de sus recursos y la efectividad que es la sumatoria de los dos aspectos anteriores, pero para llevar a cabo esta actividad se requiere de la capacidades y habilidades que permiten evidenciar un estilo gerencial propio de cada personalidad.
Los contenidos han sido estructurados con base en elementos de las principales estrategias y modelos de gestión. El conocer cómo estilos de dirección que han conducido algunas organizaciones al éxito empresarial, permitirá contrastar la teoría con la práctica.